Категории	Интернет Онлайн-сервисы Работа, кадровые агентства

4 отзыва

Регистрация не требуется

Анонимно

2 апр. 2017 в 17:36

5 оценка
Рекомендую

Еще один сайт, на котором я просматриваю вакансии, - Career. ru. На мой взгляд, им даже лучше пользоваться, чем "Хэдхантером". На "Карьер. ру" больше вакансий, которые могут подойти и тем, у кого опыта в той или иной сфере недостаточно. Не говоря о том, что контакты работодателей очень легко найти, не нужно самостоятельно искать, когда и так в связи с активными поисками работы каждая минута довольно дорога. Это первые плюсы сайта. Конечно, и есть те работодатели, которые предъявляют более высокие требования к соискателям, чем обычно встречается. Но вам - то главное отфильтровать такие вакансии!
Второй плюс - обилие познавательных статей, которые запросто пригодятся разным соискателям и такая подкованность еще не раз сослужит добрую службу, ведь зачастую недостаток необходимых знаний вместе с нехваткой неуверенностью в своих силах мешает найти то, что наилучшим образом подойдет. К собственному сожалению, я не все успеваю толком прочитать все нужные мне статьи и просмотреть видеоролики, из которых тут же смогу сделать соответствующие ролики. Но я постараюсь исправить это, ведь читаю не развлекательные статьи.
Упомнив три главных плюса Career. ru, скажу про этот сайт так. Его лучше всего использовать тем, кто ищет работу и не хочет тратить время на лишние телодвижения типа поиска контактов той или иной фирмы.
— Плюсы:
Вакансии не только для опытных работодателей, но и для молодых специалистов и студентов
— Минусы:
Высокие требования к соискателям в некоторых вакансиях
Время использования: Два года
Год пользования услугами: 2015

—

Анонимно

16 дек. 2016 в 15:13

1 оценка
Не рекомендую

В силу сложившихся обстоятельств, был вынужден обратиться к сайту hh. ru и его двойнику career. ru
На мой взгляд, 95% объявлений на этих сайтах являются абсолютно фейковыми, и не имеют под собой ни какой реальной основы в части поиска работодателем трудовых резервов.
Постараюсь коротко сформулировать свои наблюдения.
1. Объявления там обновляются практически каждые один - два дня, но реально эти вакансии работодателю не нужны, как выясняется. Такое может происходить по нескольким причинам. Например, работодатель выделил из бюджета средства на поиск сотрудников по ряду вакансий. Кадровый исполнитель разместил объявление (я), но не для поиска, а для кадрового резерва. Кроме того, кадровик «отрабатывает» таким образом, свою «нужность», иначе бы стало очевидно, что он ничего не делает, и его можно перевести на полставки. Или кадровик такой активно - бесполезной деятельностью оправдывает свою нужность, ведь без него здесь "всё встанет и нарушится", никто не сможет так "трудиться не покладая рук".
P. S. Побывал на собеседовании в одном очень известном ресторане в центре города (м. Пушкинская). В отделе кадров (Б. Гнездниковский пер.) сидит аж 5 сотрудников. Из соискателей у них там чуть ли не очередь в корридоре. Как известно, "дьявол кроется в деталях". У них там огромная текучка кадров, поэтому всё так и запущено. Сотрудник ресторана, например, не имеет права во время работы... пойти в туалет, за это предусмотрен штраф...
Знакомый повар, который работал в этом ресторане, на мой вопрос о шеф - поваре (я назвал фамилию шеф - повара этого ресторана), он очень удивился, и сказал, что такого человека он не знает. На сайте ресторана утверждается, что этот шеф - повар работает в ресторане с самого его основания, с 1999 года. Вот тоже фейк чистой воды.
2. Практически всех работодателей, которые меня интересовали, я «пробивал» по интернету. В результате, около 95% организаций, просто не существует. Разумеется, все они пишут о своей динамично развивающейся компании и бла - бла - бла, только этих компаний никто не знает, с точки зрения yandex. У большей части таких фейковых «компаний» есть сайты, но ни реквизитов (ИНН, ОГРН и проч.), ни контактных данных (адрес местонахождения и проч.) они не указывают, есть только форма обратной связи (на PHP).
3. Задавшись извечным вопросом, «кому это выгодно?», пришёл к выводу о том, что показ баннеров на вышеуказанных сайтах выгоден только этим сайтам. Других вариантов не нахожу.
После такого вывода, перестал отправлять отклики «работодателям» и стал звонить. Каково же было моё удивление, когда найдя сайт компании через интернет, я дозвонился до начальника отдела кадров. Она была удивлена не меньше моего, когда узнала, что от имени их компании размещено объявление о поиске сотрудника, в то время, как сами они такого объявления не подавали. В объявлении не было указано телефона для связи с работодателем, но был указан личный мобильный номер, по которому дозвониться не удалось. Таким образом, любой жулик может от имени любой компании разместить там объявление, указав свой телефон, и обманывать людей. Так и хочется напоследок сказать: «Люди, будьте бдительны!» Это не паранойя, это здравомыслие.
— Плюсы:
Вселяет пустые надежды
— Минусы:
Бесполезная трата времени, а значит и денег
Год пользования услугами: 2016

—

Анонимно

5 июня 2016 в 20:20

5 оценка
Рекомендую

У меня остались приятные впечатления об этом сайте, так как в основном пользовалась всегда Headhunter и при размещении резюме доступен просмотр вакансий, размещенных на сайте Career. В навигации сайт довольно удобный, проблем и недопониманий в использовании не возникало.
Прочитала отзыв, написанный до меня, и, честно говоря, совсем не поняла проблемы автора, так как сама совсем недавно искала работу, и мне были доступны все контактные данные работодателей. При этом я ни разу не платила за пользование этим сайтом ни копейки.
Пару слов о самом сайте: в отличие от Хэдхантера здесь больше предложений и возможностей для людей, которые только начинают свою карьеру или решили сменить вид деятельности, но не имеют опыта в той сфере, в которую хотят пойти. На сайте много предложений для молодых специалистов, а пользование сайтом бесплатное.
— Плюсы:
удобный в навигации, много интересных предложений
— Минусы:
в некоторых вакансиях слишком высокие требования к соискателям, считаю, что такие вакансии должны находится на хэдхантере
Год пользования услугами: 2016

—

Анонимно

12 янв. 2016 в 15:04

1 оценка
Не рекомендую

Сложилось впечатление (пишу только факты), что данный сайт специально блокирует у соискателей "размещение бесплатного резюме", без создания которого, невозможно получить контактные данные работодателя и получить доступ к базе работодателей. Блокируют видимо с целью заработка "на соискателях" т. е. людях, которым и так тяжело, людях которые ищут работу и нуждаются в деньгах. Блокируют и не дают создать и разместить бесплатное резюме, для того, чтобы люди пользовались их платной услугой "правильное, грамотное успешное резюме составленное их специалистами за 900 рублей" на их сайте. Это видимо "такая у них форма работы" сайт создан - создается впечатление не с целью "помочь работодателям найти сотрудников и с целью соискателям найти работодателя" а только с единственной целью своего личного мат. интереса.
Бесплатное резюме по просьбе одного своего знакомого с целью помощи, пыталась разместить на данном сайте раз 10 и данный сайт постоянно блокировал размещение бесплатного резюме под "разными предлогами"
Причем после каждой блокировки модераторами данного сайта, я четко устраняла все "указанные ошибки", но после моих исправлений "всплывали "новые ошибки"
Предлоги были вот такими:
- Вы сообщили слишком мало информации
Хорошо - дополнила
- Вы загрузили текст резюме и/или контактные данные в раздел «Портфолио».
Исправила, хотя по их же инструкции текст резюме там и должен быть.
- Вы злоупотребляли верхним регистром и клавишей Caps Lock при заполнении полей анкеты.
Без комментариев
- Вы заполнили поля «Обо мне» и «Опыт работы» неподходящим для этого текстом.
Каким надо текстом заполнить, не уточняют, видимо любой текст будет неподходящим.
- Вы использовали смесь языков при заполнении анкеты.
Вообще - то Компании в которых работают люди не всегда русскоязычные, соответственно сообщить название иностранной компании в оригинале Вы тут не сможете. Потом и соискатель не всегда имеет ФИО на русском языке, нигде не написано, что этот сайт только для резидентов РФ
- Вы описали должностные обязанности от 3 - его лица.
Без комментариев
и т. п.
После указания причин блокировки приходит "ободряющее письмо" вот такого содержания:
После того, как Вы устраните причины, по которым Ваше резюме было заблокировано, Вы сможете откликаться на интересующие Вас вакансии. Также Ваше резюме автоматически попадет в базу, которой пользуются работодатели при поиске кандидатов.
Если Вы сомневаетесь в своих силах и хотите получить подробные инструкции по составлению резюме — воспользуйтесь сервисом «Успешное резюме за 900 рублей». Профессиональные эксперты дадут ценные рекомендации.
— Плюсы:
красивый сайт, удобный функционал
— Минусы:
навязывание платных услуг, нет контактных данных работодателей в свободном доступе
Год пользования услугами: 2016

—