Категории	Города и страны Образование Учебные центры

1 отзыв

Регистрация не требуется

Анонимно

8 сен. 2015 в 21:21

5 оценка
Рекомендую

§ ЧОУ ДПО – это частное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования.
Данный центр подготовки персонала «ЕВРАЗ - Урал» проводит обучение и семинары (у ЦПП имеются все необходимые документы, в том числе лицензия на осуществление образовательной деятельности) для работников различных организаций и физических лиц. Естественно, большую часть Центр работает с предприятием ОАО «ЕВРАЗ - НТМК», в непосредственной близости с которым он расположен.
§ О расположении: Центр подготовки персонала находится в городе Нижнем Тагиле по адресу: ул. Металлургов, 1 (корпус 5), 3 - й этаж, здание с электронными часами.
§ Об обучении.
Центр проводит обучение по основным (например, повышение квалификации) и дополнительным программам. Мы с подругой проходили очное дневное обучение от предприятия по дополнительной программе – по охране труда за 5 дней = 40 академических часов. Есть также возможность прохождения очного вечернего обучения и ещё в популярной форме (в современном мире) – дистанционно. Вообще, группа по обучению набирается численностью до 45 человек, наша группа состояла примерно из 25 человек. Группа была преимущественно с нашего предприятия, но было несколько человек из других организаций. О стоимости точно можно узнать по телефону или на сайте организации.
§ О занятиях.
Занятия в центре проходят по утвержденному графику, начало – в 8. 30, что очень удобно, поскольку большинство работников ЕВРАЗ - НТМК работают с 8 часов, то на полчаса позже добраться городским транспортом на Тагилстрой гораздо проще, чем в час - пик. Всего в день мы занимались по 4 пары, но центр работает и по вечерней форме, поэтому расписание для некоторых групп построено до 7 пар, обеденный перерыв с 12 до 13 часов. Между парами перерыв по 10 - 15 минут, внутри пары есть пятиминутка отдыха. Занятия проходят в светлых и чистых аудиториях, с кондиционером. В обеденный перерыв мы ходили в кафе "Бистро" (расположено через 3 здания), средний чек 100 - 200 рублей.
§ Тематика занятий:
Тема 1. Основы охраны труда.
Тема 2. Условия труда. Основы управления охраной труда.
Тема 3. Специальные вопросы обеспечения требований охраны труда.
Тема 4. Социальная защита пострадавших. Оказание первой помощи пострадавшим.
В ходе обучения преподаватели отходят от привычного конспектирования, нам выдавались бланки в начале каждой темы с тезисами и чистыми строками, куда мы вписывали основные моменты, с таким подходом легче готовиться к экзамену. Таких бланков для конспектирования у нас было 6.
Например,
1. «Коллективный договор» _ (в пустую строку мы вписывали «ст. 40 ТК РФ – правовой акт, регулирующий социально - трудовые отношения»)
2. «Срок действия коллективного договора» _ (мы вписываем «до 3 лет») и т. д.
Подача материала сопровождалась визуально: темы были изложены в презентациях, на которые ориентировались преподаватели во время занятий. Презентации демонстрируются через мультимедийный плеер (медиапроигрыватель), управляемый с пульта д/у. Занятия по изучению курса оказания первой помощи пострадавшим вела медицинский работник «ЕВРАЗ - НТМК», она практик. Эти занятия проходили в теоретической и практической форме. Что касается практики, то навыки сердечно - легочной реанимации мы закрепляли на тренажере по имени «Максим» (тренажер не новый, и что - то в нём не работало, то ли пульс на сонной артерии он не показывал, то ли наполняемость лёгких – не помню уже).
§ Итоговая аттестация
У нас аттестация была в форме экзамена: по билетам. Наш куратор группы – Оксана Геннадьевна (она также преподавала нам несколько тем) – перед самым экзаменам ещё раз повторила с нами большинство вопросов из пройденного курса, так что сдавать экзамен было достаточно просто.
И ещё, перед самой сдачей экзамена нам предложили анонимно заполнить анкету оценки обучения, оценив результативность обучения по 10 - баллной системе, по 10 критериям (актуальность, содержание, практическая ценность, качество преподавания и т. д.), а также высказать свои пожелания и предложения по совершенствованию обучения.
Раньше экзамен сдавали на компьютерах, но в этот раз мы отвечали «по старинке» - на бумажных носителях, в моём присутствии сразу же проверили ответы, допускается сделать 2 ошибки.
По итогам экзамена (конечно, при его успешной сдаче) нам выдали Документ о квалификации (удостоверение о повышении квалификации) и корочки – удостоверение о проверке знаний требований охраны труда.
— Плюсы:
методы преподавания, удобство расположения, удобство расписания, анкета оценки обучения
— Минусы:
старый манекен
Время использования: 2015
Год посещения: 2015
Страна: Россия
Регион (край, область, штат): Свердловская область
Район: городской округ Нижний Тагил
Город или поселок: Нижний Тагил
Улица: ул. Металлургов

—